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Le blog de Contra información


La IA reemplazará millones de empleos en 2030, advierte un informe del FEM

Publié par Contra información sur 18 Janvier 2025, 17:15pm

La IA reemplazará millones de empleos en 2030, advierte un informe del FEM

*La IA podría reemplazar millones de empleos para 2030, y el 41% de las empresas planean reducciones de fuerza laboral debido a la automatización.

*Los roles creativos y basados ​​en el conocimiento, incluido el diseño gráfico y el trabajo de secretaría legal, están cada vez más en riesgo debido a los avances de la IA.

*Si bien el 77% de las empresas buscan capacitar a sus empleados, el rápido crecimiento de la IA amenaza con ampliar la desigualdad económica y alimentar el malestar social.

*Surgen preocupaciones éticas porque la IA carece de razonamiento moral, lo que aumenta los riesgos de sesgo, errores y mal uso en sectores críticos como la atención médica y la aplicación de la ley.

*El FEM aboga por la “colaboración entre humanos y máquinas”, pero los expertos advierten que el ritmo de la IA puede superar las predicciones actuales y la preparación de la sociedad.

El Foro Económico Mundial (FEM) ha emitido una advertencia de que la inteligencia artificial (IA) está preparada para reemplazar millones de empleos humanos para 2030, y el 41% de las empresas en todo el mundo planean reducir su fuerza laboral a medida que la automatización toma el control.

Los hallazgos, detallados en el Informe sobre el Futuro de los Empleos 2025 del FEM, revelan un cambio transformador en el mercado laboral global, con puestos que van desde empleados postales hasta diseñadores gráficos en riesgo de volverse obsoletos. Si bien el FEM promociona el potencial de la "colaboración entre humanos y máquinas", los críticos sostienen que el informe subestima la velocidad de los avances de la IA y la conmoción social que podría seguir.

El informe, publicado antes de la reunión anual del Foro Económico Mundial en Davos, encuestó a cientos de grandes empresas de 22 industrias que, en conjunto, emplean a más de 14,1 millones de trabajadores. Encontró que el 77% de las empresas planean capacitar y mejorar las habilidades de sus empleados para adaptarse a los lugares de trabajo impulsados ​​por la IA. Sin embargo, la realidad para muchos trabajadores es sombría: la IA no solo está automatizando tareas repetitivas, sino que también está invadiendo profesiones creativas y basadas en el conocimiento que antes se consideraban seguras.

Los empleos más en riesgo

El informe del FEM identifica varios puestos de trabajo que son más vulnerables a la automatización, entre ellos los empleados de correos, las secretarias ejecutivas y los encargados de nóminas. Las profesiones creativas, como el diseño gráfico y el trabajo de secretariado jurídico, también están amenazadas, ya que las herramientas de inteligencia artificial generativa como ChatGPT ahora pueden producir contenido original, redactar documentos complejos y replicar procesos creativos con una mínima intervención humana. Este cambio amenaza con erosionar la clase media, exacerbar la desigualdad económica y alimentar el desempleo y el malestar social.

Si bien la IA está desplazando millones de puestos de trabajo, también está creando demanda de nuevas habilidades. Casi el 70% de las empresas planean contratar trabajadores con experiencia en diseño de IA, y el 62% tiene la intención de contratar empleados capacitados para trabajar junto con la IA. Esto sugiere que la fuerza laboral del futuro estará dividida entre aquellos que se adapten a la IA y aquellos que se queden atrás.

Patrick Wood, editor de Technocracy.news, sostiene que la visión del FEM resta importancia a las duras realidades de la disrupción impulsada por la IA. Señaló que la IA ha duplicado sus capacidades en los últimos meses, lo que sugiere que las predicciones del informe para 2030 pueden estar ya desactualizadas.

La rápida integración de la IA en sistemas críticos plantea importantes preocupaciones éticas. Los sistemas automatizados carecen del razonamiento moral y la empatía necesarios para tomar decisiones matizadas, lo que aumenta los riesgos de sesgo, errores y falta de rendición de cuentas en ámbitos como la atención sanitaria, las finanzas y la aplicación de la ley. Además, la concentración del desarrollo de la IA en manos de unas pocas corporaciones y gobiernos aumenta los temores de mal uso, vigilancia y control.

Se espera que el desplazamiento de trabajadores alimente la pobreza masiva y el malestar social, en particular a medida que las industrias se esfuerzan por adaptarse al avance incesante de la IA. Goldman Sachs estima que la IA podría reemplazar el equivalente a 300 millones de empleos de tiempo completo en todo el mundo, y se proyecta que tan solo en Wall Street se perderán 200.000 empleos en los próximos tres a cinco años.

Una herramienta, no un reemplazo

A pesar de las alarmantes predicciones, el FEM enfatiza que la IA debe ser vista como una herramienta para apoyar el trabajo humano en lugar de reemplazarlo por completo. “Colaboración entre humanos y máquinas” es la palabra de moda, y el informe destaca la importancia continua de las habilidades centradas en el ser humano. Sin embargo, a medida que la IA continúa avanzando, la línea entre aumento y reemplazo se vuelve cada vez más difusa.

Para los trabajadores, el mensaje es claro: adaptarse o arriesgarse a la obsolescencia. Como afirmó sin rodeos Avital Balwit, jefe de personal de la empresa emergente de inteligencia artificial Anthropic: “Estoy al borde de un desarrollo tecnológico que, si llega a producirse, parece probable que acabe con el empleo tal como lo conozco”.

El informe del Foro Económico Mundial sirve tanto de advertencia como de llamado a la acción. Si bien la IA promete avances, su avance descontrolado podría profundizar las divisiones sociales y socavar las libertades democráticas. El desafío consiste en garantizar que la IA esté al servicio de la humanidad , y no al revés.

Cassie B.

Las fuentes de este artículo incluyen:

Disswire.com

CNN.com

Fortune.com

naturalnews

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